By TECICAS DE LA ENTEVISTA TRABAJO FINAL INTEGRANTES Rosemary Bautista Evelyn Stephanie Carolina Fernández 12-05-0034 Titulo de la posición: Encargado Recursos Humanos Descripción del puesto: DResponsable de todo lo relacionado al manejo, control y su Registrar y actualiza referente al personal DArchivar document medicas acciones de fases disciplinarias). OF2 d p Preguntas orientadas al puesto OFormación profesional DQue puesto ha sido el ultimo que ha desempeñado? OLabores y/o responsabilidades del puesto?
Que tiempo duró en el puesto?. Motivo de salida o que le motiva a cambiar de empresa? DEstá realizando algún estudio relacionado al área o no? Situación familiar/ personal Datado CiVil de acuerdo en que confirmemos su ultima referencia laboral. DCuales son sus objetivos a corto, mediado y largo plazo. DEvaluación propia con ejercicios del área. Objetivos de la entrevista DOptimizary aprovechar el tiempo en respuestas cortas. LIConocer las valoraciones y desempeño del entrevistado en relación al puesto.
DEvaluar su dominio corporal, destreza y gilidad al narrar sus experiencias aplicables al puesto. Por que se eligieron estas preguntas De esta forma se realiza una entrevista que reuna diferentes momentos para poder realizar a grandes rasgos un perfil inicial del candidato. En lo laboral; para confirmar cuan experimentado se describe y que puede referir en cuanto al puesto. Y en lo personal para establecer el grado de prioridad que demuestra. Ver rasgos físicos mientas responde. Si se muestra preciso o reservado en relación a su persona o ámbito familiar. GRACIAS POR SU ATENCIO
