By Definición de Riesgo Laboral Se denomina riesgo laboral a los peligros existentes en nuestra tarea laboral o en nuestro propio entorno o lugar de trabajo, que puede provocar accidentes o cualquier tipo de siniestros que, a su vez, sean factores que puedan provocarnos heridas, daños físicos o psicológicos, traumatismos, etc. Sea cual sea su posible efecto, siempre es negativo para nuestra salud. Via Definicion. mx: http://definicion. mx/ufc/ La Prevención de Riesgos Laborales consiste en un conjunto de actividades que se realizan en la empresa con la finalidad e descubrir anticipadamente los riesgos que se producen en cualquier trabajo.
Esta anticipación permite que se puedan planificar y adoptar una serie de medidas preventivas que evitarán que se produzca un accidente laboral http://vwM. osaIan. euskadi. eus/s94-osa0050/es/contenidos _ prevencion. html La ergonomía es la disciplina que se encarga del diseño de lugares de trabajo, herramientas y tareas, de modo que coincidan con las características fisiológicas, anatómicas, psicológicas y las capacidades del trabajador. Busca la optimización de los tres lementos del sistema (humano-máquina-ambiente), para lo cual elabora métodos de de la persona, de de la técnica y de la organización https://es. wikipedia. org/wiki/Ergonom%C3%ADa Los factores de riesgo laboral son condiciones que existen en el trabajo, que de no ser eliminados tendrán como consecuencia accidentes laborales y enfermedades profesionales. Se relacionan siempre con una probabilidad y unas consecuencias. Los factores de riesgo deben ser minimizados o eliminados con prevención y protección.
Del estudio de factores de riesgo e encargan la higiene, la Medicina del trabajo, la Ergonomía y la Psicología que actúan como un conjunto multidisciplinario para así poder llegar al objetivo de mantener la salud para los trabajadores, además de leyes que permitan el cumplimiento de los procedimientos de seguridad tanto para el trabajador como para la empresa quien lo contrata. httpsWes. wikipedia. org/wiki/Factores_de_riesgo_laboral Los resbalones, tropiezos y caídas son las principales causas de accidentes en todos los sectores de actividad, desde la industria esada hasta el trabajo administrativo.
En los Estados miembros de la UE se ha descubierto que son la causa principal de los accidentes que provocan bajas laborales de más de 3 días. Los riesgos de accidente son más elevados en las pequeñas y medianas empresas (PYME), sobre todo en las que tienen menos de 50 empleados. La utilización de sencillas medidas de control puede reducir el riesgo de lesio puede reducir el riesgo de lesiones provocadas por resbalones y tropiezos. http://www. paritarios. cl/consejos_resbalones_caidas. htm ttp://es. slideshare. et/YACARLA/riesgos-en-Ia-oficina Han ocurrido cambios en los sitios de trabajo en América como resultado de la nueva tecnología en las ofi cinas y la automatización de equipo de ofi cinas. Tal y como toda tecnología nueva, estos cambios vienen acompañados por una serie de inquietudes tratándose de la salud y seguridad. Además de peligros obvios tales como pisos resbalosos o cajones abiertos, una ofi cina moderna tal vez tenga peligros que pueden incluir: mala iluminación, ruido, muebles mal diseñados y equipo máquinas que despiden gases y vapores al no estar bien mantenidos. ttp://www. tdi. texas. gov/pubs/videoresourcessp /spwpofficesafety. pdf Son los contactos de personas con partes activas de los materiales y equipos, considerando partes activas los conductores bajo tension en servicio normal. por tanto, es aquel en el que la persona entra en contacto con una parte activa (una parte en tensión); por ejemplo: cuando se toca directamente un conductor activo (fase) y simultáneamente el neutro. http://www. prevenciondocente. com/accidelectr. htm 3 DE 3
